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学前教育
清空已选条件
3.7星????来自309位用户点评
面过了也一点都不想去,组里没人留下
匿名用户
面试了职位:非技术类管理培训生
确定通过确定通过
一面是无领导。最简单的无领导,就是那个选谁乘坐热气球出去的topic。 但是完全不知道这个无领导有什么意义。 因为没有刷人。 二面大家都是一脸懵。因为发现没人被刷。 二面是和校区的校长聊天。校长根据简历说了老半天,才道出实情,这个岗位要从销售做起。(面的运营管理培训生) 销售的工资是1800+提成不包吃住。要经过培训,经过筛选才有机会晋升管培。当时校长跟我说做得好的销售一个月也有6、7k上万,做管培的话还有点心理落差,因为工资会降下来(好奇管理岗工资是有多低?) 然后是人资,问我接不接受。我问了下晋升考核的机制,hr说我们公司还没有具体计划。我再问了下在销售岗锻炼的时间,答案是不确定。接下来再问了下晋升成功的比例,告诉我很小。 最后就说如果接受的话下周二直接带三方来签约。 我只能说我觉得这个企业很没诚意。我觉得既然是po出来运营管培这个岗位,要锻炼我可以接受,要筛选我也可以接受,但是什么都不确定的话,我觉得我应该质疑一下他是真的想招管培还是想**我们做销售。...查看更多
2016-04-11 发布
3.7星????来自309位用户点评
一点小小经验。
匿名用户
面试了职位:java工程师
未通过感觉没戏
1、首先是自我介绍。 2、假如有实习经验,他会问你实习中做过的项目,然后他会找你一些你项目中可能出现的漏洞进行问,问你有没实现,假如没有考虑或者实现,要求你讲一下实现的思路。 3、你平时会看哪些方面的书,对哪些方面比较感兴趣? 千万千万千万(重要的事情说三遍)不要说自己没什么兴趣,也不要说自己兴趣很广泛,最好能具体到哪个方面,顺便提一下你最近看的一本该方面的书,有什么收获。 4、32的jvm可以跑多大的程序? 理论上来说32位的JVM有4G的堆大小限制。但是因为各种条件限制比如交换区,内核地址空间使用,内存碎片,虚拟管理机的管理开销,实际上可用的堆的大小远远比理论上的4G要少。 在32位windows的机器上,堆最大可以达到1.4G至1.6G。 在32位solaris的机器上,堆最大可以达到2G 而在64位的操作系统上,32位的JVM,堆大小可以达到4G 5、http的post和get方法性能上的区别 1. get是从服务器上获取数据,post是向服务器传送数据。 2. get是把参数数据队列加到提交表单的ACTION属性所指的URL中,值和表单内各个字段一一对应,在URL中可以看到。post是通过HTTP post机制,将表单内各个字段与其内容放置在HTML HEADER内一起传送到ACTION属性所指的URL地址。用户看不到这个过程。 3. 对于get方式,服务器端用Request.QueryString获取变量的值,对于post方式,服务器端用Request.Form获取提交的数据。 4. get传送的数据量较小,不能大于2KB。post传送的数据量较大,一般被默认为不受限制。但理论上,IIS4中最大量为80KB,IIS5中为100KB。5. get安全性非常低,post安全性较高。但是执行效率却比Post方法好。 建议: 1、get方式的安全性较Post方式要差些,包含机密信息的话,建议用Post数据提交方式; 2、在做数据查询时,建议用Get方式;而在做数据添加、修改或删除时,建议用Post方式; 6、学习过哪些开源的框架 7、mybatis的使用方式 8、问你是一个什么样的人 最好说了之后,用一个实例能体现这一点。...查看更多
2016-09-21 发布
3.7星????来自309位用户点评
试讲+回答问题,hr很nice
匿名用户
面试了职位:小学英语教师
确定通过感觉靠谱
应聘的是小学教师岗。气场比较重要,主要看你有没有那个台风,语言表达流不流畅,适不适合做老师,后续还会有培训,当然学科知识也要具备的啦。面试流程: 1.拿到题目,准备15分钟左右; 2.老师(hr)充当学生,现场试讲10分钟; 3.根据简历回答问题;? 4.等通知。 总体还行,难度不算太大,hr很温柔! ...查看更多
2018-11-06 发布
3.7星????来自159位用户点评
金宝贝早教幼儿英语老师应聘
匿名用户
面试了职位:幼教
未通过未通过
因为疫情,线上面试。 1.加微信; 2.发两段语音(一段英文自我介绍和清唱中或英文歌) 3.做性格测试; 4与hr在线视频面试; ①英文自我介绍; ②一些提问(英文提问 英文回答)比如你对金宝贝有什么了解?/你认为作为老师最重要的是什么? ③唱一首英文歌曲; ④现场学唱两首英文幼儿歌曲(hr唱三遍 然后你唱); ⑤关键词表演(关键词是英文); ⑥情境表演(情境提示是英文)。 ...查看更多
2020-03-04 发布
4星????来自6位用户点评
海亮教育集团小学语文教师招聘
匿名用户
面试了职位:小学教师
确定通过感觉靠谱
先是参加网上测试:即为笔试。笔试的内容根据你要报的岗位有所不同。笔试完了之后进行测试:即教学现场实践,有一个班级的学生和4个评委老师。测试完了之后进行一对一面试,主要问你为什么选择这个岗位?有什么特长?然后就是设置一个情境题等等。
2019-01-15 发布
3.2星????来自373位用户点评
浪费面试者时间,恬不知耻,群面吹牛,薪资隔月发
匿名用户
面试了职位:高中教师
未通过未通过
各种不看瞎发消息招聘,觉得是家大机构去看看。提前到了面试地点,前台接待的都是**。没学校的样子,像个保姆机构,完全不专业。去了签到收手机领到小隔间就让做试卷,一整套。环境不好,不干净还有异味,听到外面前台和老师家长里短各种聊。反正大意就是没老师了没人管吐槽上级以及不行的同事,培训机构特色。 做完题拿去让等,说还有其他人等做完一起对答案。因为住的远天气又不好想早点回去,那边所谓的老师就厉害了,你有事吗为什么要早回去,等不了多久(后来明白了原来这老师想省事把所有人弄成群面,所以浪费应聘者的时间不要紧自己的时间真宝贵)这**还老师,继续看你们演。拿了手机刷消息,结果等了半个多小时,呵呵。 更***的是,其他人都做完交卷了发现没有答案。前台没找到,老师没找到,互相问互相找又继续浪费时间。一个小时后终于找到。意思下道个歉,又继续牛了。对了试卷里印刷什么的有好多错误,这机构的水准一览无余。有些年没做应试题所以几个人做的都不咋样,那老师就摆出一副老师的样子开始训诫人,好像机构多么高大上一样,一听第一个月隔月才发公司而且到手只有一千多我连问题都没有了。见过黑的没见过这么黑的。招聘信息写八千起实际听说三四千到手一千加呵呵呵,这不忽悠人来面试浪费大家时间吗。二十一世纪的上海又是教育行业,当大学生都是傻子来抢钱吗。 这老师之前和前台吐槽后继无人校区不好在应聘者面前就一副这地方不是你们想进就进得来的样子,时刻不忘显摆自己的老研究生学历。大概也是年轻时考过来的,和我们讲题就一副你们外地人大概不知道上海有这种题型你们没见过,殊不知上海题在很多外省老师都嫌太简单不让做,嫌浪费时间。一副n线小城市培训机构老师的样子着实令人**。后来和其他人聊了聊,大家没一个去的。 ...查看更多
2020-02-09 发布
3.7星????来自309位用户点评
整个过程拖的时间比较长,有2个星期
匿名用户
面试了职位:初中英语教师
确定通过确定通过
1. 刚网投简历,过了5分钟左右就接到电话,让第二天去人事部。 2. 先填个人信息表,然后让你做一份初中的英语卷,中考题型的,一个小时,难度一般,只不过要写作文啊!说第二天给消息。 3. 第二天没有消息,我觉得我做的试卷也还可以,所以过多两天还没有消息就发了封邮件给HR,然后HR让我第二天去试讲。 4. 先用15-30分钟做一份题目,准备试讲,有选择题,完形填空,阅读理解。试讲时有1个老师,1个HR,就选了2道选择题让我讲解,每道题还提问涉及到的知识点,完了后就根据简历提问。等了不久就有消息,让我去见校区校长。校长介绍了老师的职责,看简历,提问,完了后说会跟人事部联系的,让我等消息。 5. 等了几天还没有接到电话,就又发了封邮件去给HR,然后HR就打电话约我去谈入职。到了后简单谈了下待遇,然后有问题就问,没有的话就去体检,准备后资料后再办理入职。...查看更多
2014-07-04 发布
1.6星????来自13位用户点评
韦德面经经验分享及待遇
匿名用户
面试了职位:教师
确定通过确定通过
人事小姑娘很nice 先做一套卷纸 然后进行面试 周一周二休息 平时上班分为三个时间段 早八晚五 早十晚七 下午一点到晚上九点 周六周日全天 法定有课调休 薪资 前三个月 1500 之后200-450 之间 ? 课时费在20-40%之间 五险一金说一年之后交 问了福利待遇 没啥东西 工作环境还行 开放式备课环境...查看更多
2018-11-16 发布
3.2星????来自373位用户点评
狗血面试经历,供大家参考。
匿名用户
面试了职位:市场主管
未通过未通过
约定三点面试,出于面试礼仪我早到二十分钟,填完简历大概14.50左右,等待面试,前面无人排队情况下,在15.25才有人接待。面试官带着顾问主管的胸牌(本人面试市场,没人事的话也起码要有个市场部门的吧?),这位面试官十分强势,刚开始洽谈连介绍都不让介绍,直接在那边说我们这边需要在外工作,发传单,公交车站拉客人,做六休一,每天八小时,双休日通班(9.00~21.00),然后说有多苦有多苦,因为本人之前有教育行业较多的资源和渠道,就提出那市场部门可以和渠道对接做推广嘛,这男的居然来句这不是你该管的!!? 哇,第一次碰到如此强势不讲理的面试官,真的一点都没发现面试礼仪,面试不谈职位规划和应聘要求,直接讲述工作有多苦?我觉得贵司直接在市场部的招聘上写明,需要苦力一枚,不需要资源不需要渠道。这是面试至今最差的一次面试经历了,完全不懂精锐居然有这样子的面试?呵呵~ ...查看更多
2017-06-12 发布
3.7星????来自309位用户点评
走过最深的套路是:机构老师面试的套路。
匿名用户
面试了职位:高中化学教师
确定通过感觉靠谱
面试机构老师,首先是网上申请,电话邀约,邮件邀请,前台拿表,填写个人信息,然后前台会录入电脑,接着就是给你一套题,高考题,限时完成,评分,然后面谈,接着让回去准备试讲!基本模式是不变的,但是有几个点你一定要清楚,就是这些机构的话,什么五险一金,什么提供宿舍,什么稳定都是需要前提条件的,对此,你一定要做好选择也要弄清楚,课时单价还有分是小班制还是一对一,一对一单价高,但是你的学生资源就比较少,小班就像是班级制的,但是教学效果和课堂控制对你的要求更高!还有就是机构是不会给你打印资料的,一般都需要你自己打印教学资料带过去的,一对一还有一个不好的,就是哪个校区需要你就得你去。...查看更多
2016-11-21 发布

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